Bezpieczeństwo zakupów zapewnia Nextranet.pl

Twój koszyk

Koszyk jest pusty.

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - e-wydanie – 13-14/2017

Prenumerata roczna

  • 24
  • PDF (znak wodny)
519,00 zł

(zawiera 23 % VAT)

1038 pktProgram lojalnościowy

13-14/2017

05.07.2017

polski

Infor PL

1731-996X

Opis:

MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń to dwutygodnik przeznaczony dla księgowych, kadrowych oraz specjalistów ds.  płac i rozliczeń. Znajdują się w nim konkretne rozwiązania dotyczące prawa pracy, ZUS i wynagrodzeń. Autorami naszego czasopisma są eksperci z PIP, ZUS, Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, radcowie prawni, a także specjaliści z wieloletnim doświadczeniem zawodowym. MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń pomoże przygotować się do  zmian w przepisach.

W ramach prenumeraty MONITORA prawa pracy ubezpieczeń  na rok 2015, otrzymasz:

  • 24 numery MONITORA prawa pracy i ubezpieczeń
  • 6 książek z serii „Kodeks kadr i płac” w tym m.in.:
    • Kodeks pracy 2015 z komentarzem,
    • Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych 2015 z komentarzem,
    • Rozporządzenia wykonawcze do ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych 2015 z komentarzem,
    • Ustawa zasiłkowa 2015 z komentarzem.
  • 4 dodatki z serii „Sposób na płace” – monotematyczne dodatki dotyczące rozliczenia wynagrodzeń i innych świadczeń pracowniczych w tym m.in. „Zbiegi tytułów do ubezpieczeń społecznych – praktyczne rozliczenia”,
  • 4 dodatki z serii „Wskaźniki i stawki” – stały kwartalny dodatek zawierający wykaz wskaźników i stawek potrzebnych służbom kadrowym,
  • 4 dodatki z serii „Temat na życzenie” – monotematyczne dodatki dotyczące prawa pracy i ubezpieczeń społecznych m.in. „Zawieranie umów o pracę – nowe zasady”,
  • 6 praktycznych kartoników z serii „Ściąga  kadrowego” – praktyczne instrukcje, opracowania, tabele bieżących zmian w prawie na podręcznym kartoniku,
  • 3 dodatki z serii „Kadry i płace w sferze budżetowej” – dodatki przeznaczone specjalnie dla sfery budżetowej, dotyczące m.in. oświaty, urzędników państwowych i pracowników samorządowych.

Uwaga! W 2015 r. zmieniają się:

  • ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych m.in. w zakresie oskładkowania umów zlecenia,
  • Kodeks pracy m.in. w zakresie umów o pracę na czas określony,
  • ustawa zasiłkowa,

 

W 2015 roku na łamach MONITORA prawa pracy i ubezpieczeń m.in.:

  • jakie będą nowe zasady zawierania umów na czas określony,
  • jak trzeba będzie oskładkować przychody osób pracujących na podstawie kilku umów zlecenia,
  • czy łatwiej będzie kontrolować pracowników na zwolnieniach lekarskich po wprowadzeniu e-zwolnień,
  • czy będzie można pracować 6 dni w tygodniu po zmianie przepisów o czasie pracy,
  • ustalanie podstawy wymiaru zasiłków dla przedsiębiorców po zmianach,
  • waloryzacja rent i emerytur na nowych warunkach,
  • oskładkowanie przychodów  członków rad nadzorczych po nowelizacji,
  • nowe zasady kierowania pracowników na badania wstępne.

Najważniejsze korzyści z prenumeraty MPPIU:

  • na bieżąco będziesz informowany o zmianach przepisów i ich konsekwencjach dla pracodawców – oszczędzisz w ten sposób czas,
  • zaoszczędzisz na kosztach porad prawnych – w czasopiśmie co 2 tygodnie otrzymasz co najmniej 25 odpowiedzi na swoje pytania i możesz korzystać z bezpłatnych dyżurów telefonicznych naszych ekspertów,
  • unikniesz kar inspektorów PIP i ZUS za naruszenie przepisów prawa pracy i ubezpieczeń korzystając z naszych porad i wskazówek,
  • zaoszczędzisz na kosztach procesowych i odszkodowaniach z tytułu roszczeń pracowników.

Opinie o produkcie


Bądź pierwszą osobą, która doda opinię. Kliknij tutaj.
 
  100% gwarancji satysfakcji Możesz absolutnie bez żadnego ryzyka kupić wybrany produkt z naszej oferty. Chcemy przekonać Cię, że cyfrowe publikacje to przyszłość. Jesteśmy pewni, że ta forma publikacji przypadnie Ci do gustu, dlatego też dajemy 100% gwarancję. Dzięki temu możesz mieć pewność, że albo będziesz zadowolony z naszych produktów... albo zwrócimy Ci pieniądze.
Kup Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - e-wydanie – 13-14/2017
Forma zakupuCena

Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - e-wydanie – 13-14/2017

52,00 zł (zawiera 23 % VAT)
104 pktProgram lojalnościowy
  • 13-14/2017
    • PDF (znak wodny)
    • Dostęp online PDF

Prenumerata miesięczna

  • 2
  • PDF (znak wodny)
52,00 zł

(zawiera 23 % VAT)

104 pktProgram lojalnościowy

Prenumerata kwartalna

  • 6
  • PDF (znak wodny)
155,00 zł

(zawiera 23 % VAT)

310 pktProgram lojalnościowy

Prenumerata półroczna

  • 12
  • PDF (znak wodny)
279,00 zł

(zawiera 23 % VAT)

558 pktProgram lojalnościowy

Prenumerata roczna

  • 24
  • PDF (znak wodny)
519,00 zł

(zawiera 23 % VAT)

1038 pktProgram lojalnościowy

Gwarancja satysfakcji

Nowości

  1. 1.Strzał
  2. 2.Lotnictwo
  3. 3.Gospodarz. Poradnik Samorządowy
  4. 4.Serwis Prawno-Pracowniczy
  5. 5.Poradnik Gazety Prawnej
  6. 6.Biuletyn Głównego Księgowego
  7. 7.WOJSKO i TECHNIKA HISTORIA NUMER SPECJALNY
  8. 8.WOJSKO i TECHNIKA HISTORIA
  9. 9.CAPITAL TRADER MAGAZYN
  10. 10.WOJSKO i TECHNIKA

Najchętniej kupowane

  1. 1.Forbes
  2. 2.Press
  3. 3.Lotnictwo
  4. 4.As Sprzedaży
  5. 5.My Company Polska
  6. 6.Polska Zbrojna Historia
  7. 7.WOJSKO i TECHNIKA HISTORIA
  8. 8.Strzał
  9. 9.Coaching
  10. 10.Karoseria